作者:哒咔办公 2015-05-21 09:52:52
哒咔办公的移动协同办公功能——任务和沟通,只要是任务的负责人都有权创建任务,不限职级,同时,可以跨部门添加参与人,并抄送给领导。这样,所有相关人员都在一个任务流程里面,直接跨越层级的阻碍,将信息送达对的人手里,又保证统一指挥的原则。
“法约尔跳板”是什么?
一些大企业在管理层和执行层之间相互传递信息的时候,都要按照等级制度的每一层级进行传递,这样会造成大量的时间成本浪费。法约尔提出的“跳板”理论,把等级路线和保持行动迅速结合起来,开辟一条沟通的绿色通道。
如上图,在企业中,如果C与G的部分有了工作联系,那按照等级路线,就要先从C逐层上报到A,A再和F协商,下达决策到G,同样,信息反馈还要按照原来的路线回流一次。整个流程非常浪费时间,而“法约尔跳板”在两个部分之间建立通道,也就是两人直接对接,但是要在双方领导知晓的情况下进行,这样既保障了统一指挥,又提高工作效率。
但是应用到企业中,管理层对“法约尔跳板”产生严重的不安感,虽然知晓事情,但总觉得会脱离自己的掌控,归根到底都是沟通不及时,只知结果却不知过程等众多实际因素造成的,难道就没有一举两得的好办法吗?
当然有,我们拿哒咔办公举个例子:
哒咔办公中的“法约尔跳板”应用
下面要介绍的是,哒咔办公的移动协同办公功能——任务和沟通,只要是任务的负责人都有权创建任务,不限职级,同时,可以跨部门添加参与人,并抄送给领导。这样,所有相关人员都在一个任务流程里面,直接跨越层级的阻碍,将信息送达对的人手里,又保证统一指挥的原则。
实时沟通,随时掌握进度
在任务中,参与人员和抄送的领导都可以实时了解任务进度。例如任务日志,参与人员可以随时填写任务过程,相关人员在手机上就可以接收到信息,不必等待汇报、甚至开会,节省时间,保证任务进行通畅。
此外,任务进程过程中,如果有需要讨论的地方,可以通过哒咔办公的“沟通“功能,进行实时沟通,语音、文字、图片、文字,保证移动协同办公。
参与感和士气爆棚
在以往,管理者是不参与任务的过程,执行者都会产生对未知的担忧,现在管理层可以在任何阶段给予执行者鼓励和支持,帮助树立信心,提升工作效率,又能加深上下级感情。而且“大家一起来“的这种形式给予了员工极大的参与感和满足感,在一定程度上,也会提高任务效率。
哒咔办公帮助企业构建协同办公的“跳板”,让决策与执行同步,效率和情怀齐飞!